Reforma laboral
Muchos expertos (inter)nacionales opinan que España debe tomar urgentemente medidas drásticas con respecto al mercado laboral. La legislación vigente y los contratos de trabajo son demasiado rígidos para poder ser competitivos con países que cuentan con normas mucho más flexibles. Además, algo se debe hacer para bajar rápidamente la altísima tasa de desempleo.
Por tales motivos, recientemente el gobierno español ha llevado a cabo reformas en el mercado laboral. Estas reformas corresponden en gran medida a cambios en los procedimientos de despido y al fomento de la contratación de nuevos empleados mediante subvenciones y bonificaciones. Mucha gente opina que las reformas se han quedado cortas y por lo tanto existen muchas posibilidades de que próximamente veamos más modificaciones.
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